Weiterlesen28. Mai 2024 | Beschäftigungsformen, Arbeitszeit und Arbeitsbedingungen
Die Arbeit im Homeoffice und die Nutzung digitaler Technologien hat seit der Covid-19-Pandemie deutlich zugenommen. Diese veränderten Arbeitsbedingungen bedeuten auch Änderungen in der Arbeitsweise ...weiterlesen
Weiterlesen2. Mai 2024 | IAB-Debattenbeiträge
Seit geraumer Zeit wird über Vorteile und Machbarkeit einer generellen Vier-Tage-Woche diskutiert. In nicht wenigen Unternehmen gibt es sie bereits, wenn auch in unterschiedlichsten Ausprägungen. Für ...weiterlesen
Weiterlesen23. April 2024 | Folgen der Covid-19-Pandemie
Vollzeitbeschäftigte waren schon immer deutlich seltener armutsgefährdet als andere Beschäftigtengruppen. Diese Diskrepanz hat sich in der Covid-19-Pandemie nochmals vergrößert. Dies zeigen neue ...weiterlesen
Weiterlesen22. April 2024 | Betriebliche Arbeitswelt
[Korrigierte Fassung vom 22.04.2024] Tarifgebundene und mitbestimmte Betriebe zahlen in der Regel überdurchschnittlich gut. Allerdings haben sowohl Tarifbindung als auch betriebliche Mitbestimmung in ...weiterlesen
Weiterlesen9. Februar 2024 | Serie „Arbeitskräftesicherung“
Mobiles Arbeiten hat seit der Pandemie in vielen Wirtschaftsbereichen stark zugenommen. Dies gilt, wie eine gemeinsame Studie der Caritas und des IAB zeigt, auch für das Sozial- und Gesundheitswesen. ...weiterlesen
Weiterlesen17. Juli 2023 | Serie „Kurzarbeit: Internationale Erfahrungen während der Covid-19-Krise“
In der Covid-19-Krise war das Instrument „Kurzarbeit“ in vielen OECD-Ländern das Mittel der Wahl, um einem drohenden Arbeitsplatzabbau entgegenzuwirken. Alexander Hijzen, Senior Economist bei der ...weiterlesen
Weiterlesen4. Juli 2023 | Serie „Eingliederung von Langzeitarbeitslosen und Teilhabe am Arbeitsmarkt“
Männer, die über das Instrument „Teilhabe am Arbeitsmarkt“ gefördert werden, haben deutlich höhere wöchentliche Arbeitszeiten als geförderte Frauen – und erzielen entsprechend höhere ...weiterlesen
Weiterlesen27. Juni 2023 | Serie „Kurzarbeit: Internationale Erfahrungen während der Covid-19-Krise“
Während der Corona-Pandemie versuchten auch Länder außerhalb der EU mit teils sehr unterschiedlichen Formen der „Kurzarbeit“ die Auswirkungen der Wirtschaftskrise auf den Arbeitsmarkt abzufedern. Die ...weiterlesen
Weiterlesen20. März 2023 | Serie „Corona-Krise: Folgen für den Arbeitsmarkt“
In der Corona-Krise hat Kurzarbeit in einem bisher beispiellosen Umfang dazu beigetragen, Beschäftigung zu sichern und Arbeitslosigkeit zu verhindern. Für geringfügig Beschäftigte gilt dies jedoch ...weiterlesen